O SEST SENAT abriu processo seletivo para contratação de assistente administrativo I em Rio Branco. A vaga é para atuação em tempo integral, com carga horária de 44 horas semanais, salário de R$ 3.343,66 e contrato por tempo indeterminado, conforme as regras da Consolidação das Leis do Trabalho.
As inscrições seguem até as 23h59 do dia 24 de julho de 2026, no horário de Brasília. Para participar, o candidato deve preencher o cadastro, anexar a documentação exigida, concluir o formulário de compliance e pagar a taxa de inscrição de R$ 40. O prazo para solicitar isenção da taxa termina às 23h59 do dia 19 de julho.
A unidade de trabalho fica na Rodovia AC-40, km 2, nº 2000, no bairro Vila da Amizade, em Rio Branco. O profissional selecionado será responsável pelo atendimento a clientes que buscam os serviços do SEST SENAT, cadastro de usuários, registro de informações em sistema, organização e controle de documentos, recebimento de valores referentes a produtos comercializados e apoio a outras rotinas administrativas.
Entre os requisitos obrigatórios estão ensino médio completo ou escolaridade superior e experiência mínima de seis meses em atividades administrativas e atendimento ao público. A experiência poderá ser comprovada por carteira de trabalho, declaração do empregador, publicação em diário oficial, termo de estágio ou documentos equivalentes, conforme o tipo de vínculo informado pelo candidato.
O processo seletivo terá análise documental, avaliação de conhecimentos, entrevista e etapa de compliance. A prova de conhecimentos está prevista para 10 de agosto, com conteúdos de língua portuguesa, informática e conhecimentos específicos ligados a rotinas administrativas, arquivo, protocolo, ética, trabalho em equipe, comunicação interpessoal e atendimento ao público.
Além do salário, a vaga oferece benefícios como atendimentos odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional nas unidades operacionais, vale-transporte conforme a legislação, vale alimentação ou refeição para carga horária de 44 horas semanais, seguro de vida e plano de saúde com coparticipação.
O resultado preliminar da análise documental está previsto para 3 de agosto, e o resultado final do processo seletivo deve ser divulgado em 2 de setembro. Os candidatos aprovados poderão ser convocados conforme a necessidade da instituição e a ordem de classificação.
